Why silence speaks louder than any family protocol When it comes to succession, we talk a lot about wills, tax brackets and company shares. We negotiate inheritance structures, pension commitments and severance payments. And at the same time, we remain silent. About...
Warum Schweigen lauter spricht als jedes Familienprotokoll In der Nachfolge reden wir viel, über Testamente, Steuerklassen und Gesellschaftsanteile. Wir verhandeln Erbschaftsstrukturen, Pensionszusagen und Abfindungsregelungen. Und wir schweigen gleichzeitig. Über...
Die unterschätzte Option Im deutschen Mittelstand gilt die Unternehmensnachfolge immer noch in erster Linie als familieninterne Angelegenheit. Viele Eigentümer planen für die nächste Generation – oft ohne zu hinterfragen, ob diese den Betrieb tatsächlich übernehmen...
Lesedauer: 10 Minuten Die erste Generation schafft Vermögen, die zweite verwaltet Vermögen, die dritte studiert Kunstgeschichte, und die vierte verkommt – Otto von Bismarcks In der Welt der Unternehmensführung stellt die Regelung der Nachfolge eine der größten...
Lesedauer: 20-25 Minuten Familienunternehmen stehen an der Schnittstelle komplexer Beziehungsgeflechte zwischen Familie, Eigentum und Unternehmen. Diese Dreidimensionalität bringt einzigartige Herausforderungen und Chancen mit sich, die sich wesentlich von denen nicht...
